我觉得有必要再重新讲清楚几点。
1 程序员的薪资说是根据年限来划分，但背后隐藏的含义就是你在对应的年限内，应该有对应的技术水准的增长，如果年限和技术对应不上，那么单纯讨论薪资没有任何意义 。
2 能够达到我说的这个标准的人很多，但是我也能百分百的确定，大部分人都做不到。原因不是没有这个机会，这个通道，而是人的选择不同。我能确定的就是，这条路线很大程度上，取决于你自己的努力，受外界的影响不算大。
3 刚刚才注意到，题主连一个程序员都不是，而不是我看了题目之后，误以为的已经在天津做了好几年程序员。如果说文中说到的薪水等级给你一种只要入了行就能无限涨薪水的错觉，那不是我的本意。特别是如果围观的人里，如果我给了你们一种程序员好像挣钱很容易的错觉，那也并非我的本意。
我想说的就是，我是在某种程度上相信努力可以改变自己的人，也在身边看到了很多这种例子，但是要问付出的这种代价值不值，不同的人有不同的答案。
在过去十年中，我在别人眼里都是一个工作狂，偏执又狂燥，很爱走极端，这种极端简单来讲就是一句话：做了再说，结果不好也拉倒。
所以，如果说你自己的性格本身就不是能够专注，努力，抗压，那么我的回答没有参考意义。
你在北京的结局大概就是半年或更久找到一份8K左右的薪水，在外包公司辛苦干了一年两年想换到一家好一点的公司，算起来也就是12K左右，学习能力没有提升，技术上想深造去苦于基础差，来回两地奔波和长期分居又造成心理上的压抑，想把家人孩子接到北京又没有办法解决房子和户口的问题，所以最终有很大的机率在三年或五年之后重新回到天津，每个月收入在15K左右，再想上升已经很难了，大概也会因为性格的原因无法走向管理岗，越大越没有竞争力。说不定七年之后就身边不好，选择放弃久坐的职业。
以下是原答案。
工作三年以后，薪水在20K左右，五年左右，薪水在30K左右，七年左右，薪水在40K左右。
这是后端工程师的大致情况，中间会有不少的因素和变化的情况。
到了30K左右，一年下来有个近20万的存款是问题不大，三年左右，先把二线城市的刚需解决掉，两套房子，一辆车+车位。
这需要你首付+亲戚支持，别犹豫，能买趁早买。
再过三年，解决自己的小额投资需求，股市留10万20万，可能会赔，可能会赚，或者是除了股市之外其他的投资渠道，一定要有一个除了工资之外的稳定的获取收入的途径，这一步很难。
再过三年，投资风险大收益高的渠道，自己加入创业公司拿股份，或者是做一个小小的种子投资人，或者想办法在一线城市郊区买房，等等等等。
不同的阶段考虑的问题不一样，你现在去考虑后面的问题，不如先考虑怎么样在一线城市快速站稳脚。
――分割线，懒得一个个回复平均了――
1 关于薪水问题，大部分bat级别的人都没问题吧？美团滴滴vipkid头条联想搜狐新浪网易什么的。
这些公司覆盖和拥有的员工数，不能算是凤毛麟角啊。而且一般而言，即便到不了这些一线或超一线大公司，对学历学校要求没那么高的公司，也不会有太大的难度。
当然一定不是所有或者是均线， 但在我看来，上升通道存在，通过技术提升能做到，比例还不小。
2 30k的月薪，到手22k左右（我没记错的话），一般都是13薪，29.8万年薪，住宿3000左右，吃饭基本靠餐补，穿衣都是靠大裤头和t恤衫和冲锋衣，平常最多k个哥撸个串聚个餐看个电影，又不去茶馆酒吧spa，20万左右算正常啊。
3 有人说过bat 5年拿不到30k，这一点跟我的认知不符，存疑，我知道的身边几个小兄弟跟这些数字相差不大。
4 广州那边的情况真心不了解，北京最高，上海和深圳相比，可能深圳更高点，杭州会比他们略低。二线城市里，成都更高，武汉差一些，郑州西安又差一些。
5 我已经算是10年的程序员啦，7年前离职创业的时候年薪60万左右，在原来搜狐白社会那圈人里都是垫底的。
07年在郑州薪水2500，08年在北京是5000，跳到搜狐后是7000（但搜狐奖金还不错），09年在新公司是12k，5年后做到技术副总监是22k（然而在第三年的时候我已经有2个30k的offer了，但人不能只是看薪水），13年的时候在龙湖是架构师30k，14年在两家金融公司做CTO是50k，15年离职创业现在是CEO，薪水是3k，3年来如果想挣钱，一年100万左右不难。
但如果修真院的追求是百分之百的就业率，又不从学历基础筛选人，仅仅是把态度和勤奋做门槛，这个难度到底有多大，我想每一个入行的程序员都清楚。
但修真院已经做到了而且要保证以后在人数过多的时候仍然做得到，这是一件很有意思的事情，也是一件非常有难度的事儿。
同时大概会在今年开设从初级工程师到中级工程师的课程，目标就是将15k左右的薪水，提高到25k左右。
单指JAVA而言，着重架构，db，高并发，分布式，海量数据，搜索，nosqldb，消息队列等常用的技术体系，spring等一系列开源框架的解读，金融，电商，教育等行业应用的解析和最佳实践，配合底层数据结构，算法等的基础，设计模式，，再加上敏捷开发的应用，项目管理和团队管理方面的提升，我想，应该问题不大....吧？
没做到的事情我不会说，但这个思路以我的经验来看还好啊，在实际运转过程中会出现很多问题，可是我有信心一一解决啊。
开启的时间不定，毕竟我做事看心情（手动微笑）。但我是个小心眼，手上有一个很长长长的黑名单。
任何讨论我都欢迎，就是不喜欢受限于自己的认知无法有准确的判断力又完全不知道自己并不知道自己不知道的人的质疑。
6。很少回复评论了，这个算是翻章了。本意是想跟题主说的也不是关于薪水的问题。
7。忍不住再回答一下，我自己是自考出身，考不上大学的那种。你们应该比我厉害聪明多了吧？
所以做到这一点很难么，不是很懂这个逻辑。
还有人说工作5年才有15k的，可否说出来他会什么？我们来看一下这个薪水是否合理。
还有说我是做培训班的，所以会夸大，我觉得可能大部分人都对正常水准有误解。
这不是平均线，而是指一个资质普通的人通过自己正常的努力能实现的目标。
这压根就不是我臆想出来的，而是确实身边太多的例子。
所有对回答有疑问的，为嘛不直接了当的说，3年内能否做到我说的水准，这个水准可否达到应用的薪水，5年行不行，7年行不行。
这才是交流讨论。对于上来说知乎水准的人，说是培训所以夸大的人，你们确定是在认真的答题吗？
或者说你们确定以你们的见知，足以給题主一个好的建议吗？
包括30k能否存20万，这更让我无语。。开销大，养家糊口，那怎么算都不够。
