在应届生找工作的时候，我们经常会见到一条招聘要求：要求实习经历。或者有实习经历者优先。为什么大部分公司在招聘时，都要求你必须有实习经历？商业项目与个人项目不同，一段实习经历，能够熟悉公司中成熟的规范化的整个开发流程。在大学中，当你编写网站时，你大概率编写的

!1024程序员节：向改变世界的程序员致敬(https://uploadimages.jianshu.io/upload_images/15462057479c67d24819295b.png?imageMogr2/autoorient/strip%7CimageView2/2/w/1240)今天是1024程序员节。这个节日诞生后的

前言程序员一直都是一个备受人们关注的群体，互联网的飞速发展时期，市场对程序员的需求尤为旺盛。但是2020年，受疫情的影响，企业无法按时正常复工，大家也十分关心疫情对程序员工作的影响。为了更好地为大家服务，对中国程序员薪资和生活现状做了一些调查，对近40万优秀程序员进行了一次详细的调查，详细报告如下：1\.

    所谓"编程风格"（programmingstyle），指的是编写代码的样式规则。不同的程序员，往往有不同的编程风格。    有人说，编译器的规范叫做"语法规则"（grammar），这是程序员必须遵守的；而编译器忽略的部分，就叫"编程风格"（programmingstyle），这是程序员可以自由选择的。这种说法不完全正确，程序员固然可

在当今时代，降本增效已成为企业一致追求的核心目标，此时，“免费”一词宛如散发着魔力的诱饵，极具蛊惑性。然而，招聘决策绝非儿戏，它紧密关联着团队的构建与业务的兴衰。一位有责任感的HR负责人在面对免费的招聘工具时，都必然会陷入深思，忍不住发出这样的疑问：这看似

在这场愈演愈烈的人才战争中，你的招聘武器库更新了吗？当竞争对手的AI面试官已能高效初筛、无情淘汰时，你是否依然深陷在手动筛选的琐碎里，困在主观判断的疑虑中，疲于在业务部门的催促间奔命？这并非遥远的警示，正是许多招聘负责人每天必须面对的真实困境。据最新行业数

在当今竞争激烈的职场环境中，招聘工作对于企业的发展起着至关重要的作用。然而，许多招聘人员常常陷入各种困境之中，承受着巨大的压力。你是否还在为堆积如山的简历而焦虑不已呢？想象一下，每天面对成百上千份简历，每一份都需要仔细研读，从中筛选出符合岗位要求的候选人。

我们是谁如题所示，中电科二级子公司，上班时间目前是上午8:30下午5:30，包三餐，团建偏红色性质的，具体有意向的可私聊。目前是刚启动新方向，想要入坑的要抓紧了！岗位薪资不限！！！不管你是互联网大佬还是幕后技术专家，都可以前来尝试！只要能力到位，薪资绝不含

2025年6月5日，近屿智能将重磅发布【第六代AI得贤招聘官】，正式拉开“拟人化智能交互”的面试新时代。这不仅是一次技术升级，更是一次关于人力资源未来的深度革新。第六代AI得贤招聘官，有何不同？这一次，我们面对的是一个真正“会交流、懂情绪、有判断”，理解人

近屿智能宠粉福利重磅上线！即日起面向审核客户免费送出10000次AI得贤招聘官第六代AI面试智能体使用权限！本次宠粉礼包包含10000次AI面试（含L5级别AI面试和L6级别AI面试）、14天AI招聘智能体使用权以及10000次各种测评（AI英语测评在线