自Taro3.1体验版推出后，我们不断地根据社区的反馈意见对3.1版本进行打磨。主要改进了开放式架构、引入了CustomWrapper组件以解决性能问题、提出了原生小程序渐进式混合使用Taro的解决方案。经历了12个beta版本后，终于迎来了3.1正式版🎉一、Highlights

摘要：阿里云Elasticsearch提供100%兼容开源Elasticsearch的功能，以及Security、MachineLearning、Graph、APM等商业功能，致力于数据分析、数据搜索等场景服务。与开源社区背后商业公司Elastic战略合作，为客户提供企业级权限管控、安全监控告警、自动报表生成等场景服务。本文中，阿里云产品专家沐泽为大

前言：关于这个话题网上有很多，本文旨在引导实战纠偏，理论偏少，如果按照步骤还不能达到本文目的，请留言。1环境准备1.1软件准备idea：官方下载社区版，下载后安装maven：Apachemaven3.3.9，为一个压缩包，解压到指定路径jdk：jdk1.8.0\_131，下载后安装，一般是默认安装路径1.2

机械加工MES（制造执行系统）是专门为机械加工行业（如CNC加工、车、铣、磨、刨等）设计和优化的软件系统。它位于上层企业资源规划（ERP）系统和底层工业自动化控制系统之间，充当“车间管理层”的角色。

简介本文整理了来自DailyDoseofDataScience最热门或最新的文章，其中极具特色的动图以生动形象的方式，帮助我们更好的理解AI中的一些核心技术，希望能够帮助大家更好的理解和使用AI。大模型Transformervs.MixtureofExpe

每年校招季，大型企业往往要面对数千份甚至上万份简历的“轰炸”。传统招聘模式下，HR团队深陷重复性工作，将大量时间耗费在简历初筛与首轮面试中，不仅效率低下成为普遍痛点，更可能因人工筛选的主观性、疏忽性，让顶尖人才与企业失之交臂——这既是人力资源的无效损耗，更

AI面试智能体：降本增效的招聘新利器当预算遭遇腰斩：AI面试如何成为HR降本增效的“破局利器”？培训预算削减的背后，是时候重新审视招聘的真正成本。年底复盘，不少HR对着培训报表愁眉不展：预算花了近百万，员工满意度刚过及格线，业务部门还抱怨“培训没用”。降本

AI面试智能体：破解年底招聘困局的核心利器AI得贤招聘官“金九银十”落幕，招聘工作非但不能松懈，反而要直面年底更严峻的挑战。核心员工流动、为明年储备人才、候选人持观望态度等待年终奖等问题交织，让HR陷入一场隐蔽且焦灼的人才储备战。现实困境愈发突出：简历筛选

近日，OpenAI正式发布GPT4.1和轻量级版本GPT4.1mini，并已全面上线ChatGPT平台，迅速引发全球AI圈热议，标志着ChatGPT在智能化和效率上再登新高峰。GPT4.1是为编程与任务处理优化的高性能模型。相较前作GPT4o，新版本在理解

作者：福禄娃🧨25年以来，先是RAG知识库，再到MCP服务，越来越多的互联网公司掀起了Ai智能体的设计和落地。作为程序员👨🏻‍💻，我们是最早一波接触和使用了各类的AiAgent产品的暖水鸭🦆，包括；Coze、Dify、Claude，以及编程类软件